当事務所ホームページにおいでいただきありがとうございます。社会保険労務士の深澤です。元々はＳＥをしておりましたが、コンサルティングに興味があり社会保険労務士という職業につきました。今後もＩＴは生かしていきたいと思います。社会保険労務士業務の中でもとりわけ人事に関する相談業務は、お客様の経営課題を身近に捉えて対応する必要があり、とてもやりがいのある仕事です。厳しい時代ですが、当事務所は、「成長を実感できる仕組みづくりに貢献する」の経営理念を掲げて、全力でお客様をご支援していきます。

業務案内 競争優位の確立を目指した人事制度構築 就業規則の作成および運用指導 人事労務に関する継続サポート

リポート等 社員の能力開発の取組状況と課題 企業の能力開発の取組状況と課題 社員への給付はバランスよく 評価の納得性を高めるには 定年再雇用者の最適賃金を設計する 変形労働時間制等により残業時間を削減する

情報提供 労務に関する基礎知識 高年齢雇用継続給付金 変形労働時間制における割増賃金計算方法 １年単位の変形労働時間制 平均賃金の算定（休業手当等で） 有給休暇を取得した週における時間外割増の取扱い １カ月単位の変形労働時間制 年金に関する基礎知識

労働・社会保険の事務手続き（様式） 雇用調整助成金 採用時助成金 厚生年金・雇用保険料率等の最新改定情報 有効求人倍率、完全失業率等最新情報 景気動向指数 労働基準法と罰則

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